Собеседование проводит мужчина , который в юриспруденции не разбирается вообще. Первый вопрос теста юридического когда вступил в силу трудовой кодекс. Понтов у человека много, знаний и навыков юридической работы нет вообще. Я пришел на собеседование и понял, что человеку просто надо, чтобы кто то просмотрел договоры. В тесте куча ошибок, просто куча.как логически юридических, так и грамматических. Собеседование проводится походу для отвода глаз. Не ходите туда, не терайте время.