как в любой большой корпорации излишний бюрократизм (например занести отпуск на корп. сайте и так же все продублировать для российского законодательства);
карьерный рост связан с системой оценок получить продвижение достаточно сложно;
ну и как всегда и везде всё в большой степени будет зависеть от вашего непосредственного руководителя